今天是
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为贯彻落实高书记、冯部长的讲话精神，团市委组织全体机关干部进行了认真学习讨论，就进一步发挥大学生村干部作用、切实加强基层团建工作制定了十项具体措施。
1、继续加强对大学生村干部的教育培训，切实提高其综合素质。进一步配强专兼职团委书记和团支部书记，加强与市委组织部的沟通联系，争取镇、街道等基层单位的支持，以多种形式继续抓好对大学生村干部教育培训工作，切实提高团干部的整体素质。进一步完善对大学生村干部的日常管理、监督检查、考核奖惩等制度，使大学生村干部的各项管理工作都有章可循、有据可查。
2、建立有效的沟通平台，积极团结凝聚青年力量。团市委将组织成立巩义市青年企业家协会，为青年就业创业提供智力支持和具体机会；建立巩义市青年网站，设立大学生村干部社区，成立巩义市大学生村干部联谊会，为大学生村干部交流联系提供平台；建立完善市、镇、村三级飞信群，把全市近70个基层团委、290多个村级团支部全部纳入到移动飞信群中，建立覆盖全市的流动团组织，健全城乡一体化的团员动态管理机制。
3、充实大学生村干部力量，加强镇、村两级团组织建设。通过选拔的方式，吸收优秀大学生团干部进入镇、街道团组织，充实工作力量，保证镇级团的工作委员会要达到3人左右。要选树和培养带头致富能力强和带领青年致富能力强的“双强”型团员青年，并推荐进入村团支部，发挥其团结凝聚青年的积极作用。通过单独建团、联合建团、飞信建团等多种方式，在街道社区、各居民区、工业园区、繁华商业街、集贸市场等功能社区和新经济、青年自组织、专业合作组织和外出青年务工组织中建立新的团组织。
4、加强对团员青年的组织管理工作。组织大学生村干部摸清14-28周岁青年、学生团员特别是外出务工青年基本情况和活动情况，澄清底子，建立档案，并建立数据库。完善对团员青年的管理制度，例如团员外出登记制度，定期联系制度，目标管理制度和民主评议团员等制度，确保团员青年离乡不离团，流动不流失。
5、大力加强青年文化建设。组织大学生村干部开展丰富精彩的文体活动，活跃基层青年文化生活。镇、街道、村（居委会）社区将逐步建立青年文化活动中心，确保每季度开展1次青年文体活动。
6、积极引导青年就业创业创新创效。结合实际，大力开发农村青年人力资源，积极开展“新型青年农民培养计划”，争取青年就业岗位和实习见习基地，鼓励青年自主创业。要选树和培养带头致富能力强和带领青年致富能力强的“双强”型团员青年，每年各镇、街道至少树立3个青年创业致富典型。
7、注重特色，培育典型。从创新规范、凸现特色、强化品牌、拓展内涵等四个方面，通过探索团建新模式，开展“一个团支部重点建设一个品牌项目”活动，不断加强团的组织、活动、队伍建设，确保团的基层组织建设和基层工作取得实效。各镇、街道团委每年将至少建立3个团建示范点或团建工作特色村（社区或居委会）。
8、以开展各项活动为载体，推进基层团建工作。建立镇、村两级青年志愿者服务队伍，对人员情况实行登记注册，确保能够开展经常性的志愿服务活动。认真开展希望工程“圆梦行动”，各镇、街道每年至少资助帮扶困难青少年或学生20名以上。积极引导青少年参与“平安建设”工作，深化保护母亲河行动，开展植绿护绿活动。
9、加强监督考核、严格奖惩。团市委定期对加强团的基层组织建设和基层工作情况进行督查和考核，将情况通报及时报市四大班子领导和基层党委、政府。年底，将评比表彰一批“一团一品”建设优秀团组织和基层团建工作先进单位，并对工作抓得紧、成效明显的通报表扬、表彰；对工作不到位、进展缓慢、成效不明显的给予批评，限期整改。
10、加强宣传工作、营造氛围。团市委通过多种形式，加强对基层团建工作的宣传、报道，营造良好工作氛围。对涌现出来的青年致富和创业典型、优秀外出务工青年、青年岗位能手和模范团员及时进行宣传。要求各基层团组织每年上报活动信息、宣传稿件不少于30条，信息上报情况将纳入年度综合考核。