长铝公司团委召开2010年共青团工作思路研讨会

    12月1日下午，长铝公司团委召开2010年共青团工作思路研讨会，各二级单位20余名团委书记参加会议。
    会议由公司团委副书记王涛主持。会上，各二级单位团委书记对本单位2009年共青团的亮点工作进行了总结，提出了2010年的工作思路，并对当前形势下共青团工作的难点进行了探讨、对公司团委提出了一些好的建议。2009年公司共青团工作在上级团组织和公司党委领导下，取得了丰硕的成果，被团中央授予“全国五四红旗团委”荣誉称号，河南省国有企业党建带团建先进单位，郑州市党建带团建实施团建基础工程优秀组织单位等荣誉称号。工作成绩主要有以下几个方面：一、公司团委认真贯彻两公司方针目标，在广大团员青年中深入开展形势任务教育，开展了 “团结一致应对挑战，青春建功科学发展”主题实践活动，动员激励青年集体和广大团员青年积极投身“挖潜增效、控亏增盈”攻坚战，充分发挥了生力军和突击队作用。二、通过深入开展青年文明号活动、青年创新创效活动、青年文明号“六小”控亏增盈夺杯赛活动，充分发挥共青团特色，两个服务能力不断增强。三、不断加强团的组织建设，团组织的凝聚力和战斗力进一步增强。四、围绕企业文化建设，开展了丰富多彩的文化体育活动活跃青工业余文化生活。五、积极参与社会公益事业，奉献爱心。
    最后大家对公司共青团2010年的工作思路进行了研讨。2010年，公司共青团的重点工作主要有以下三个方面。第一，要在两公司科学发展中，围绕企业中心，准确把握重点，找准切入点、不断增强工作的针对性和实效性。第二，要结合两公司实际，大力创新青工技能振兴计划、青年安全生产行动、“青年文明号”创建、导师带徒、“推优入党”等团的品牌活动，充分发挥共青团的作用。第三，要坚持党建带团建，进一步扩大共青团和青年工作的覆盖面和影响力，不断提升团组织的吸引力和凝聚力。以两公司结构调整为契机，以“五四建功竞赛”为载体，进一步加强团的基层组织建设、加强团干队伍建设打牢组织基础，健全组织制度，增强组织活力，永葆共青团的生机与活力。