共青团郑州矿区工委开辟“我与共青团”论坛

    在保持共产党先进性教育活动结束后，共青团郑州矿区工委为加强机关干部的学习交流，增进团干部对共青团工作的认识，进一步提高团干部的素质，增强做好工作的责任感和使命感，共青团郑州矿区工委在我区开辟了“我与共青团”论坛。

    11月8日下午，利用机关党支部学习日，启动了第一期论坛。矿区机关团支部书记、矿区机关团支部副书记结合自身工作体会谈了对共青团的认识以及在共青团岗位上的收获。机关同志进行了热烈地讨论。大家深感这一形式良好，很受启发，对工作有很强的指导性和针对性。

    会上，矿区机关团支部书记以“共青团给了我什么”为题，从四个方面阐述了自己的收获。一是教会如何学习。首先是岗位的需要、个人成长的需要促使自己必须学习。共青团的工作是一项朝气蓬勃、常抓常新的工作，是一项与时俱进、开拓创新的工作，不学习就无法做好工作，就不能把握社会脉搏，就跟不上社会发展的脚步。其次是学习习惯的养成。经历了一个从“要我学”到“我要学”，从“困而学之”到“学而知之”的发展过程，在潜移默化的学习变化过程中，提高自身工作能力、道德品质和学识修养。二是教会如何对待工作。共青团紧张有序的工作节奏使自己学会统筹协调；共青团工作的高标准、高质量使自己对待工作精益求精；共青团的岗位负责、责任到人使自己更具责任感；共青团的无职无权而又要开展好工作锻炼自己综合协调能力。三是教会如何对待同志。共青团的伟大事业把我们团结、凝聚起来，共青团的宏伟目标要求我们要从维护团的工作大局、团市委的整体形象的高度对待同志。四是教会如何看待工作与名利的关系。共青团的工作必须靠作为求地位，靠工作实绩求发展。

    矿区机关团支部副书记谈了自己对人生道德境界的几点看法。他认为，做为一名共青团干部首先要学会与人相处。要做到对自己充满信心，对别人充满感情，对人民充满热爱，对国家充满自豪，对民族充满希望。其次是行事。著名教育家杨贤江认为一个有用的人必须具备健康的身体、灵敏的头脑、消闲的能力、文化的修养、劳动的习惯、社会的人格六项素质。作为团干部，要做到业务工作要娴熟，思想观念要新颖，理想目标要长远。再次是立生。人的一生是不断自我完善、自我发展的过程，在这个过程中，要处理好“一个关系”，做到“四个一万”：即处理好智商与情商的关系，做到读万卷书，行万里路，交万名友，做万件事。共青团干部要善于通过提升个人情商来提高人生境界，让人生更加充实和有益义。

    会议结束后，大家一致认为，每一名团干部都要认真思考作为一名团员要干什么，在团的岗位上奉献什么，为共青团留下什么。只有树立坚定的理想信念，勤奋学习，踏实工作，才能无愧于共青团这一神圣的称号。共青团干部首先要有良好的道德素养，这是青年团干干事创业的基础；其次是要树立远大理想，只有心有多大，舞台才会有多大；再次是要有扎实工作的态度，无论在哪个岗位上，都要发扬埋头苦干、苦干争先的精神。