加强学习教育  发挥先锋作用——郑缆集团公司增强共青团员意识主题教育活动扎实有效

    进入学习教育阶段后，郑缆集团公司各团支部以《团章》为基本依据，围绕新时期团员的时代特征、素质能力、作用发挥等方面开展了主题大讨论，推动了集团公司各项工作的正常开展。
    交联团支部开展了“爱企业、爱岗位、新观念、新目标、新贡献”主题讨论活动，电工机械团支部开展了“企业有困难、我们怎么办”主题大讨论，保卫团支部开展了“我为郑缆站好岗”等活动。
2005年10月22日，集团公司举办了一次计算机技能知识竞赛活动，有近四十名团员青年参与，并取得了优异成绩。
    交联团支部在开展讨论活动的基础上，开展了“青春建功”活动，号召团员青年立足岗位开展创新，不断深化创新创效活动。2005年10月份，交联电缆公司结合新疆供电局等专项高压生产合同，与集团公司工会联合开展了短距离劳动竞赛活动。为了进一步降低生产成本，河南省青年技术创新能手、交联公司技术经理高天修同志与郑州市经济技术创新示范岗的带头人、交联公司绝缘工段长袁文州同志在悬链生产线相邻规格互换不停车的成功工艺基础上，发挥团员青年的主动性和创造性，经反复论证，大胆实践，首次在高压交联电缆生产中实现了相领规格互换不停车的新工艺，每年可节约资金200余万元，为企业的发展创新做出了突出贡献。